第一条，为了增强实验室科研力量，吸纳优秀博士毕业生来实验室从事博士后研究工作，特制定本资助管理办法。
第二条，资助经费来源为心理健康重点实验室运行经费。资助对象为招收博士后在站工作的PI研究组。
第三条，资助力度为每一期资助6万元经费。每个PI研究组同期只能申请资助一项，上一项结束后下一项才可申请。资助经费由研究组长支配管理，专款专用，只作为博士后在站期间的科研及补贴支出。
第四条，资助金的开支范围包括科研必需的仪器设备费、实验材料费、差旅费、会议费、出版/文献/信息传播/知识产权事务费、国际合作与交流费以及劳务费（包含博士后补贴、临时聘用人员劳务费、学生补贴等）的开支，不预算管理费，经费开支不设比例限制。所购买的仪器设备归实验室公共所有，可由合作导师所在研究组主要管理使用。
第五条，经费使用方式为实报实销，使用资助经费时，须经合作导师签审。由实验室秘书配合制作报销单。经费使用须符合国家及心理所的财务规定。
第六条，博士后出站后，剩余资助经费由实验室收回。凡因各种原因中途退站者，资助经费自退站之日起停止使用。
第七条，博士后研究人员到站后，研究组可根据科研工作需要向实验室提出资助申请。
第八条，由实验室博士后基金资助获得的研究成果，第一作者单位需标注“中国科学院心理健康重点实验室，中国科学院心理研究所”（英文标注：Key Laboratory of Mental Health, Institute of Psychology, Chinese Academy of Sciences），并以适当的方式注明“中国科学院心理健康重点实验室经费资助（This research was supported by Key Laboratory of Mental Health, Institute of Psychology, Chinese Academy of Sciences）”。
第九条，本办法自发布之日起执行，由重点实验室负责解释。